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深入學習實踐科學發展觀，努力開創各項工作新局面，是各級各部門當前和今后一個時期的首要任務。作為辦公室工作人員，必須結合自身實際，以科學發展觀為統領，全面推動工作上水平。

縣（市）委辦公室肩負著傳達貫徹、組織協調、督促檢查、狠抓落實等重要工作職責。開展好和落實好每一項工作，都要以科學發展觀為指導，緊緊圍繞發展這個中心，圍繞黨委中心工作這個核心，做到心中有大局、工作為大局、辦事顧大局。把是否堅持科學發展觀作為衡量辦公室各項工作的重要標準，貫穿于工作的全過程，用科學發展觀這一理論體系來武裝頭腦，引導辦公室每一位工作人員，學習用科學發展的理論、觀點和方法分析問題、研究問題、解決問題，善于從科學的角度觀察、思考和處理問題，不斷增強自身的科學判定力，進而做到工作方法正、工作路數清、工作目標明，真正使辦公室工作步入科學發展的正確軌道。

學習是永恒的主題。作為辦公室工作人員，一定要深入學習好科學發展的基本理論、基本內涵、精神實質，學深、學透。學習活動只是一種引領帶動，更重要是要自覺地安排學習時間，確定學習內容，針對自身存在不適應的方面來學習、提高。重點是通過學習，刻苦鉆研，不斷提高自己的綜合分析、調查研究、文字表達和組織協調能力，進一步增強思考大事、研究要事、處理急事、解決難事的素質，切實達到開口會講、提筆會寫、遇事會辦，進而體現在工作上能擔重任，能創業績。

改革發展的新形勢、新情況，給辦公室的工作提出了新任務、新要求和新標準，必須創造性的開展工作。一是工作站位要“高”?！吧碓诒唬貫閹浿\”，要看到領導關注什么、上級要求什么、群眾期盼什么、近期打算什么、長遠發展需要什么。既要登高望遠，用全局的眼光觀察熟悉問題，又要換位思考，站在領導的角度分析研究問題，做到緊跟領導步伐，服務全縣大局。二是謀劃工作要“早”。多數辦公室工作呈現隨意性、被動性，領導交辦、遵守辦事。但是要根據領導意見把工作做好，就要提前思考工作，對將要交待的工作做出預判，形成預案。爭取工作主動性，避免倉促上陣措手不及，確保保證工作效率。三是工作責任意識要“強”?！稗k公室工作無小事”，“責任重于泰山”。無論是傳達貫徹落實重大工作精神的大事，還是接個電話、擺個座簽等瑣事，都要高度負責，做到認真負責，一絲不茍，細化每一個環節，嚴密每個程序，明確每個分工。做到大事面前不含糊，小事面前不放松，確保不誤事、不落事、不差事、辦好事。四是工作方法要“新”。打破習慣性思維和主觀偏見的束縛，形成好商量、好辦事和好共事的良好氛圍。要強化一盤棋意識，協調動作，高效運轉。碰到新任務、新情況、新問題，能夠做出快速反映，拿出新辦法、新措施，使辦公室工作始終保持旺盛的生氣和活力。

辦公室是縣（市）委的窗口，每一位工作人員的一言一行、一舉一動，都直接關系到機關形象和領導威信。按照科學發展觀的要求，樹立機關形象，重點是要體現在三個方面：一是守規矩?？h（市）委辦公室應該是懂規矩、講規矩、重規矩的地方。該做什么、不該做什么，明明白白、清清楚楚，要常思己過，做到“吾日三省吾身”，做到“人貴有自知之明”，要常自誡自勉心存戒律，不斷地修正自己、戰勝自己、提升自己。二是嚴要求。辦公室的同志要懂得嚴格要求自己，要練好內功，以奉獻為樂，在敬業上彰顯。要遠離浮躁，遠離誘惑，耐得清貧，耐得枯燥，以錘煉自己、提升自己為目標，把今天的吃苦耐勞、埋頭苦干，作為明天施展才華、擔當重任的積蓄和儲備，真正使自己成為一個心胸坦蕩、品德高尚、氣度非凡、有所作為的一個人。三是做表率。辦公室是縣（市）委的首腦機關，在全縣有舉足輕重的位置，對各部門有著示范和輻射作用。所以，每一個同志都要置身于表率地位開展工作，作風要扎實，行為要嚴謹，精神要振奮，處事要謙虛，待人要和藹，工作要出色。