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英才雜志

全年一共12期,月刊,單期124頁,彩色銅版紙。出版單位:英才雜志社

《英才》(月刊)經過多年的不懈努力,流行度高,大眾辨識度廣,創刊于1997年,開拓了視野,帶給讀者富有生活特色的內容。一本關注公司領袖和領袖公司的財經雜志、適讀人群:財經、管理、市場營銷、一本關注公司領袖和領袖公司的財經雜志。

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英才雜志詳情

  • 出版周期:月刊
  • 創刊時間:1997年
  • 開  本:16開
  • 出版地區:北京
  • 印刷色彩:彩色
  • 全年期數:12期
  • 國內刊號:11-3861/C
  • 紙張類型:銅版紙
  • 單期頁數:124頁
  • 國際刊號:1007-7391
  • 出版單位:英才雜志社

英才欄目設置

《英才》主要欄目:環球、熱點、封面人物、管理、觀點等。

英才內容預覽

《英才》內容涉及世界領袖、行業頂尖、熱門話題人物及知名、成功人物。本刊是一本介紹經濟領域中具影響力人物和事件的商業雜志,旨在傳播經營人性的理念。《英才》希望通過真實、新鮮的報道,使讀者了解成功人士發現需求的能力和滿足需求的技巧,從而在社會中建立關注人性需求是經營之本的共識。《英才》在采訪中使用的性格分析法,使其擁有深度了解財經事件的獨特視角。

《英才》雜志是一本綜合性人才服務雜志,該雜志主要面向高層次人才、人事管理者和用人單位,以打造“英才志、英才報、英才網、英才戰略聯盟”為服務宗旨,為中國人才事業頂尖媒體。《英才》雜志以高品質、深層次、前瞻性的視角,報導國內外優秀的人才管理,創新創業和營銷戰略,為讀者提供了最新的管理趨勢、市場動態、政策解讀和人才管理思路,吸引了海內外眾多企業高管、人才管理專家和學者的關注。

該雜志的內容涵蓋了人才管理、戰略管理、組織管理、市場營銷、金融投資、創業創新、文化藝術等多個領域,旨在為讀者提供豐富的企業經營管理經驗和管理思維。《英才》雜志旗下還有英才網和英才戰略聯盟平臺,通過這些平臺,為企業和頂尖人才提供了更全面、更深入、更實用的服務和支持。《英才》雜志的主發刊人是國務院機構改革和人事制度司原副司長余振東先生。雜志秉承“專業精準、深度報道、智慧分享”的理念,是中國商業、企業、管理領域值得信賴的信息傳媒之一,擁有廣泛的影響力和良好的口碑,被廣大業界人士、學者、政府部門和社會各界人士廣泛認可和信賴。

英才訂閱說明

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