導(dǎo)語(yǔ)：市就業(yè)工作目標(biāo)計(jì)劃一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

*年，我市就業(yè)工作的指導(dǎo)思想是：以黨的*屆三中、四中全會(huì)精神和“*”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真深入貫徹落實(shí)全省、全市勞動(dòng)保障工作暨再就業(yè)目標(biāo)責(zé)任制表彰會(huì)議精神，實(shí)施再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制和擴(kuò)大與促進(jìn)就業(yè)民心工程，狠抓各項(xiàng)就業(yè)工作的落實(shí)，按科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的“三化”要求完成就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，推進(jìn)就業(yè)工作制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的“新三化”建設(shè)和城鄉(xiāng)就業(yè)統(tǒng)籌并重工作。

一、工作目標(biāo)

*年，我市就業(yè)工作的目標(biāo)是：城鎮(zhèn)從業(yè)人數(shù)凈增20萬(wàn)人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員再就業(yè)率70%以上，其中特困和“4050”人員再就業(yè)率50%以上，“零就業(yè)家庭”1人以上就業(yè)率95%以上（其中，*年登記的“零就業(yè)家庭”要在6月底前100%實(shí)現(xiàn)每戶一人以上就業(yè)），城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi)，本市戶籍農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)后轉(zhuǎn)移就業(yè)5萬(wàn)人以上，確保全市就業(yè)形勢(shì)長(zhǎng)期穩(wěn)定。

二、工作要點(diǎn)

*年，我市將按照*市創(chuàng)建全國(guó)文明城市的要求，繼續(xù)實(shí)施再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制，完善*特色的就業(yè)援助和就業(yè)資助政策，建立促進(jìn)就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制，全面推進(jìn)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的“新三化”就業(yè)服務(wù)建設(shè)，扎實(shí)做好下崗失業(yè)人員尤其是重點(diǎn)做好“4050”、“零就業(yè)家庭”和“城中村”轉(zhuǎn)制人員的就業(yè)服務(wù)，進(jìn)一步完善政策措施，促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)并重，繼續(xù)加大村（居）委就業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)的力度，加快鎮(zhèn)級(jí)職業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。工作要點(diǎn)如下：

（一）繼續(xù)貫徹落實(shí)擴(kuò)大與促進(jìn)就業(yè)民心工程。

根據(jù)市委辦公廳、市府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈*市擴(kuò)大與促進(jìn)就業(yè)民心工程操作方案〉的通知》（穗辦〔*〕5號(hào)）的要求，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)再就業(yè)工作責(zé)任主體、工作機(jī)構(gòu)、就業(yè)優(yōu)惠政策、資金投入、服務(wù)措施等方面的研究和完善各項(xiàng)管理，大力推進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)并重，著力解決好城鄉(xiāng)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力、農(nóng)村勞動(dòng)力、就業(yè)困難群體的就業(yè)和再就業(yè)工作，全面完成*市擴(kuò)大與促進(jìn)就業(yè)民心工程的工作目標(biāo)和任務(wù)。

（二）抓好就業(yè)服務(wù)體系“新三化”建設(shè)工作。

貫徹落實(shí)總書(shū)記在*年8月全國(guó)再就業(yè)工作座談會(huì)上提出的就業(yè)服務(wù)體系制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的建設(shè)要求，按照《*市就業(yè)服務(wù)體系“新三化”建設(shè)三年工作規(guī)劃》（*-*年）中“整合資源、完善體系、健全機(jī)制、優(yōu)化服務(wù)”的方針，以人本服務(wù)為核心，以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，全面推進(jìn)本市就業(yè)服務(wù)體系“新三化”建設(shè)工作，穩(wěn)定全市就業(yè)形勢(shì)。

1、繼續(xù)加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)體系的建設(shè)工作，推進(jìn)村（居）勞動(dòng)保障服務(wù)工作站建設(shè)，出臺(tái)相關(guān)的管理辦法，使就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)由街（鎮(zhèn)）向村（居）延伸，從而逐步建立完善的市、區(qū)（縣級(jí)市）、街（鎮(zhèn)）、村（居）“四級(jí)”公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)體系。

2、圍繞全市城鄉(xiāng)就業(yè)并重的工作目標(biāo)，建立科學(xué)、規(guī)范、統(tǒng)一的公共就業(yè)服務(wù)制度。在城鄉(xiāng)就業(yè)并重方面進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)研論證，制定相關(guān)政策和辦法，力爭(zhēng)在*年組織實(shí)施，逐步形成城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)的制度，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，實(shí)現(xiàn)本市就業(yè)工作的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)移。

3、建立流動(dòng)人員勞動(dòng)就業(yè)管理制度。借助制定《*市流動(dòng)人員勞動(dòng)就業(yè)管理辦法》，統(tǒng)一和規(guī)范各區(qū)、縣級(jí)市流動(dòng)人員就業(yè)登記辦法和流程，完善流動(dòng)就業(yè)人員信息管理制度，建立全市用人單位招用工信息庫(kù)和流動(dòng)人員個(gè)人就業(yè)電子檔案庫(kù)，繼續(xù)完善市、區(qū)（縣級(jí)市）以及街（鎮(zhèn)）流動(dòng)人員就業(yè)服務(wù)管理體系。開(kāi)展區(qū)、縣級(jí)市以及街（鎮(zhèn)）流動(dòng)就業(yè)管理從業(yè)人員、企業(yè)勞資管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)一批具有專業(yè)素質(zhì)的流動(dòng)就業(yè)管理從業(yè)人員；加大清理整治非法職業(yè)中介工作力度，規(guī)范勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序；積極開(kāi)展進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民就業(yè)前的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。

4、加快制定規(guī)范勞動(dòng)力市場(chǎng)的相關(guān)配套文件，加強(qiáng)信息管理工作，建立、完善本市就業(yè)崗位收集、制度。一方面，要盡快出臺(tái)《*市勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》，通過(guò)規(guī)范的管理促進(jìn)各勞動(dòng)力市場(chǎng)廣泛收集本市就業(yè)崗位信息，特別是適合就業(yè)困難群體實(shí)際需求的社區(qū)就業(yè)崗位。按照省的要求，確保今年信息收集量較去年遞增15%。另一方面，要做好送崗位工作，收集的信息要實(shí)現(xiàn)全市共享，尤其要想方設(shè)法及時(shí)地將崗位信息送給信息相對(duì)滯后的農(nóng)村勞動(dòng)力、“4050”人員、“城中村”轉(zhuǎn)制人員等就業(yè)困難群體，通過(guò)信息的樹(shù)立公益性就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的良好形象。

5、加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員培訓(xùn)工作，建立全市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員準(zhǔn)入制度，建設(shè)高素質(zhì)的專業(yè)化就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍。*年底前，全市組織完成街（鎮(zhèn)）以上勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)職人員的培訓(xùn)，提高就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍的人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，建立一支令人民群眾滿意的公共就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍。

（三）繼續(xù)抓好各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)。

1、繼續(xù)發(fā)揮再就業(yè)專項(xiàng)資金對(duì)就業(yè)的激勵(lì)作用，建立一套具有*特色的資助制度，形成政府購(gòu)買(mǎi)就業(yè)服務(wù)成果的機(jī)制。繼續(xù)保證和擴(kuò)大落實(shí)下崗職工、失業(yè)人員可享受的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、崗位補(bǔ)貼、培訓(xùn)后成功就業(yè)的資助制度，鼓勵(lì)就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提高培訓(xùn)就業(yè)率。建立健全本市農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)就業(yè)資助項(xiàng)目，積極推進(jìn)統(tǒng)一的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)培訓(xùn)資助項(xiàng)目、資助標(biāo)準(zhǔn)工作。

2、繼續(xù)落實(shí)特殊就業(yè)群體優(yōu)惠政策。不折不扣地落實(shí)中央、省的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，簡(jiǎn)化辦事程序，做好本市下崗失業(yè)人員的《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放和小額擔(dān)保貸款申辦工作，確保符合條件的人員都領(lǐng)證和申貸成功。加強(qiáng)宣傳工作，尤其要加強(qiáng)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的聯(lián)系溝通，讓下崗失業(yè)人員了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策，促進(jìn)其盡快就業(yè)。

3、積極開(kāi)展專項(xiàng)再就業(yè)援助工作。根據(jù)勞動(dòng)保障部要求，在開(kāi)展“再就業(yè)援助月”和“春風(fēng)行動(dòng)”的基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好“四送一落實(shí)”。繼續(xù)做好“4050”人員、下崗失業(yè)人員、“零就業(yè)家庭”、“城中村”轉(zhuǎn)制人員等群體的就業(yè)援助工作，以人為本，進(jìn)一步完善服務(wù)措施和辦法，切實(shí)解決他們的實(shí)際需求和生活問(wèn)題。繼續(xù)加大力度扶持特困失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，打響“春林”自主創(chuàng)業(yè)品牌。根據(jù)本市實(shí)際情況，加快研究城鄉(xiāng)就業(yè)并重的措施，繼續(xù)發(fā)揮再就業(yè)專項(xiàng)資金的作用，開(kāi)展促進(jìn)失地農(nóng)民困難戶和“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助等再就業(yè)援助項(xiàng)目，建立相關(guān)就業(yè)援助制度。