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發揮鎮村聯動優勢，為進一步發揚求真務實作風。提高團結協調能力，創新農村工作機制，優化農村創業環境，更好地服務群眾，加快全面建設社會主義新農村，確保各項任務落實到實處，經鎮黨委、政府研究，特制訂駐村工作管理辦法。

一、駐村對象

其余為駐村干部。鎮黨政主要領導聯系片、副職領導為各村駐村領導。

二、駐村原則

每名職工不能因業務忙不駐村，1鎮機關和事業單位全體職工都要駐村。也不能因駐村工作放松了業務工作。鎮機關和事業單位全體干部職工必須駐村開展工作，駐村時間原則上每周不少于2天，全年不少于104天。不允許駐村干部向所駐村和群眾提出不合理的要求，不得侵占集體和群眾的利益。

駐村干部要對所駐村的所有工作進行指導和示范引導，2示范引導的原則。不能包辦代替。要進一步轉變工作作風，走進群眾，心系群眾，撲下身子，放下架子，積極為群子辦好事，辦實事。要手把手的給農民教，帶著農民干，做給農民看，身體力行作示范，以實際行動，贏得農民群眾的擁護和信賴。

工作上不講條件，3嚴于律己的原則。駐村干部在駐村工作期間。生活上不搞特殊，不侵犯群眾利益，切實做到不增加農民負擔，不給農民添麻煩。

三、駐村干部的主要職責和任務

當好群眾思想政治的教導員”駐村干部要注重把鎮黨委、政府意圖與所駐村群眾需要相結合，1抓好教育培訓。抓好“學習宣講日”落實，以深入田間地頭、走訪入戶等形式，指導村干部和黨員做好群眾面對面的宣傳教育工作，把群眾凝聚到維護社會穩定、促進本村經濟發展的具體實踐中，共同做好村級各項工作。同時，要充分發揮群眾活動場所的作用，突出抓好黨的路線方針政策宣傳教育，法制教育，加大對農業種養技術培訓力度，努力培養一批有文化、守法律、懂技術、會經營的新型農民。有條件的地方要舉辦“農民大課堂”要把居住在本村的退休干部、三老人員”致富能手和一些鄉土人才聘請為講課骨干，通過面對面的現場說教和典型引導，加大對農民的培訓力度，不斷提升農民的綜合素質。要組織開展群眾喜聞樂見的各種文化體育活動，不斷豐富農民的精神文化生活。

當好發展農村經濟和維護社會穩定的戰斗員”駐村干部要緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，2抓住工作重點。認真帶領群眾完成黨委、政府安排的各項工作任務。積極做好群眾工作，統一群眾思想，調整優化種植結構、做好為農服務工作上下功夫，及時收集銷售等方面的信息，引導農民盡快適應市場。配合黨委、政府抓好農村勞動力轉移工作，拓寬農民增收渠道。利用資源、地緣優勢，采取“一村一策”辦法，通過對集體資產的清理，整合土地資源，盤活集體固定資產，發展特色產業等多種方式，不斷發展壯大集體經濟，解決空殼村和有錢辦事的問題。同時，駐村干部要樹立“兩手抓，兩手都要硬”思想，圍繞平安建設這個中心，協助村干部對群眾平安建設的宣傳和法制教育，切實提高群眾對平安建設的知曉率、參與率，推動平安建設工作的順利實施。真正把群眾維穩的積極性調動起來。認真開展矛盾糾紛排查調處工作，及時找出不穩定因素，積極主動進行調處，切實解決群眾反映的熱點、難點問題，把問題解決在基層，把矛盾消滅在萌芽狀態。

當好黨建工作的督導員”要積極協助村黨支部抓好黨建工作。督促、指導村兩委成員認真落實“一事一議”制度和完善“村規民約”不斷增強村民自我教育、自我管理、自我服務的意識。規范村級黨務、村務、財務公開程序，3抓好基層組織建設。細化公開內容，尤其要把村民要求公開的一些新的事項，及時納入村務公開的內容，豐富公開形式。切實做好“駐村辦公解民憂”群眾事務全程代辦制”為群眾服務公開承諾制”根據群眾實際需要，解決實際困難。進一步規范村級組織工作和村干部行為，狠抓村級組織建設，重點抓好后進村整頓、黨建示范點建設、公共服務中心的建設和管理、配套組織建設、黨員發展工作、村級后備干部隊伍建設等工作，不斷提高村黨支部和村干部領導發展的能力；抵制滲透、維護穩定的能力；教育群眾、服務群眾的能力；依法治村、民主管村的能力。

當好服務群眾的代辦員”凡是所駐村的群眾要求黨委、政府辦的事情，4為民排憂解難。駐村干部要積極協助群眾代辦，需要鎮政府解決的問題，為群眾做好服務，實行全程代辦，讓群眾滿意。

當好社情民意的調研員”要經常性地走家入戶摸底調查，5廣泛搜集民情。認真聽取群眾意見，摸清所駐村存在主要矛盾和問題，做到六個知曉”知基本情況、知村情民意、知貧困農戶、知致富典型、知發展方向、知重點人員）對事關穩定發展和群眾利益的問題，與村兩委成員共同研究解決；與村兩委共同做好穩定隱患排查工作，做到社情民意心中有數，處置突發事件迅速有力，化解矛盾不留隱患。

當好對外協調的聯絡員”及時把上級的各項工作要求和部署傳遞到村；把本村存在突出問題，6及時上傳下達。群眾的盼望和村兩委自身無法解決的問題，及時反映到鎮黨委，及時予以解決；積極主動與包村單位聯系，爭取扶持資金和幫扶項目，落實各項幫扶措施，改善群眾的生產生活條件，加快經濟發展。

四、駐村紀律

改善服務態度，1駐村干部必須依法行政。提高辦事效率，樹立為民、務實、清廉的良好形象。

嚴禁參與賭博、釣魚等做與工作無關的事情，2駐村干部下村、社嚴禁中午飲酒。嚴禁收受村、社干部及群眾任何財物。

從事與駐村工作無關的活動。3嚴禁借下村之名。

五、考核辦法

必須保質保量完成本職業務工作；駐村工作20分（將所駐村年終考核得分×20%職工測評10分，業務工作60分。領導測評10分。